Tư vấn nhập cư Úc với các kỹ năng có trình độ

Trả lời:

Bạn có thể làm việc và định cư tại Úc, hoặc bạn có thể đưa gia đình (bao gồm cả vợ con) đến sống và học tập cùng nhau. Tùy thuộc vào lời mời làm việc và công việc của công ty, bạn có thể xin visa tạm thời 457 hoặc visa thường trú 121.

Đây là thông tin cho hai loại thị thực trên. Hãy xem xét các cuộc thảo luận thêm với các nhà tuyển dụng Úc: -Đầu tiên, 457 visa tạm thời – đây là thị thực tạm thời phổ biến nhất được sử dụng bởi các nhà tuyển dụng để bảo trợ lao động nước ngoài làm việc tại Úc – Các công ty có thể là: các công ty Úc, các công ty nước ngoài của Úc hoạt động tại Úc .

Đặc điểm của 457: Thị thực có giá trị từ một đến bốn năm, người có visa có thể đưa các thành viên gia đình (vợ con) của họ đến Úc để làm việc và học tập, sau khi có được thị thực và đến Úc, cả gia đình sẽ không được phép vào Giới hạn tần số của Úc.

Điều kiện làm việc: người sử dụng lao động đảm bảo làm việc ở vị trí được chỉ định, có kỹ năng, trình độ và kinh nghiệm làm việc đáp ứng yêu cầu của vị trí được chỉ định, có kết quả đánh giá kỹ năng tốt, thành thạo tiếng Anh hoặc IELTS 5.0 trở lên, đủ điều kiện để đăng ký giấy phép hoặc đăng ký Làm việc (nếu cần).

Quy trình bao gồm ba bước sau: Bước 1-Người sử dụng lao động nộp đơn đăng ký người giám hộ; Bước 2-Người sử dụng lao động phải chỉ định một vị trí trống trong công ty và thông tin về những người anh ta thuê; Bước 3-Nhân viên nộp đơn xin thị thực.

Thứ hai, thị thực thường trú 121-Đây là thị thực của các nhà tuyển dụng Úc, những người hy vọng tài trợ cho những người lao động có tay nghề cao để làm việc tại đây. Công nhân có thể là công nhân lành nghề ở nước ngoài hoặc công nhân lành nghề tạm trú tại Úc.

Đặc điểm của thị thực: Người giữ visa có thể sinh con và làm việc tại Úc. Học tập tại các trường học ở Úc, nhận các lợi ích chăm sóc sức khỏe, hưởng các lợi ích an sinh xã hội (sau khi ở lại Úc một thời gian); nếu bạn tôn trọng thời gian lưu trú, bạn có thể nộp đơn xin quốc tịch Úc, đảm bảo rằng cha mẹ bạn định cư tại Úc.

Yêu cầu của nhân viên: Nghề nghiệp nằm trong danh sách ENSOL (danh sách nghề nghiệp trong kế hoạch đề cử nhân viên); trước khi nộp đơn xin visa 121, công việc toàn thời gian 3 năm cho các ngành nghề cụ thể được cung cấp với kết quả tốt về đánh giá kỹ năng nghề nghiệp cụ thể. Ngoài ra, nhân viên này được bổ nhiệm vào vị trí quản lý trong công ty với mức lương hàng năm là 250.000 USD, chủ lao động Úc cam kết thiết lập tình trạng thường trú nhân. Mặt khác, công nhân chứng minh rằng các kỹ năng, trình độ và / hoặc kinh nghiệm của họ phù hợp với vị trí được chỉ định, đủ điều kiện để có được giấy phép chuyên môn cần thiết hoặc các thành viên chuyên nghiệp cho phép bạn làm việc mà không cần sự giám sát hoặc đào tạo khác; Cung cấp lời mời hoặc hợp đồng đã ký giữa; Dưới 45 tuổi, tiếng Anh IELTS 5.0 với mỗi kỹ năng trở lên. Quá trình này được chia thành hai giai đoạn sau: giai đoạn 1 – người sử dụng lao động nộp vị trí cho CoE (trung tâm xuất sắc) gần nhất; bước 2 – sau khi nhận được kết quả nhập học, nhân viên sẽ nộp đơn xin thị thực thường trú. Đơn xin thị thực phải được nộp trong vòng 6 tháng kể từ khi nhận được kết quả nhập học CoE.

– Gửi yêu cầu của bạn đến minhthu@vnexpress.net

– Trần Văn Tinh-Giám đốc Công ty Di trú-Tư vấn: LS Glenn Ferguson:

Trả lời